Del Comprador al Estratega

La eficacia del departamento de Compras es un elemento esencial para garantizar la rentabilidad de la Compañía. Numerosos estudios reflejan el incremento en la Calidad de la toma de decisiones en la empresa, cuando disponen de unos responsables de Compras con una formación transformadora, que aporte visión estratégica y consiga que los profesionales que la cursan sean capaces de tomar y ejecutar mejores decisiones. Una formación que no siempre es fácil de encontrar.

El rol del Departamento de Compras está cambiando rápidamente, en consonancia con las estrategias empresariales de negocio. El responsable de Compras debe pasar de ser el simple ‘aprovisionador’, cuyo objetivo es garantizar suficientes stocks, a ser el profesional que va más allá y busca abrir sus horizontes y los de su área, con una visión más global de la empresa, consiguiendo un incremento en la productividad de la misma.

Formación en Compras de IQS EE

La formación que ofrece IQS Executive Education está orientada a conseguir este nuevo enfoque para el área de Compras de las compañías, tanto desde el Executive Máster en Compras, como desde el MIP (Management of Intenational Purchasing).

Ambas formaciones ofrecen al participante una experiencia profundamente transformadora desde el punto de vista profesional, desde:

• La visión estratégica de la Compra, aportando a su vez valor estratégico a la Compañía e incrementando su competitividad.
• La visión externa y ampliación del universo de cada participante, al compartir experiencias entre todos, incrementando el valor personal y el de la propia organización.
• El conocimiento de metodologías de vanguardia que le actualizan en su carrera profesional.

Desde la perspectiva concreta del MIP, se abordan todos los aspectos que precisa cualquier gestor, centrados en las dos grandes ramas de las compras, como son Category Management, la metodología estratégica de compras con mayor implantación, Sourcing Process. La gran diferencia es que, además de la metodología de compras más avanzada y eficaz, el MIP enfoca su temario en llevar a la función de compras a un nivel superlativo mediante el desarrollo de soft skills de la mano de los mejores profesionales, así como asignaturas enfocadas en dotar de visión global a los profesionales para que sus decisiones y desempeño salten de compras hacía un enfoque más transversal y estratégico.

El objetivo final es incrementar el rendimiento de la función del Departamento de Compras en la Compañía, convertirlo en estratégico e incluirlo en el Comité de Dirección, a la par que otros departamentos como son Operaciones, Finanzas o Marketing.

Artículo por Jairo Ramos, Alumni MIP de la promoción 2016-17.